尊敬的公司领导：

您好！

我是[您的姓名]，目前在公司担任[您的职位]一职，隶属于[您所在的部门]。自加入公司以来，我一直努力工作，积极履行岗位职责，并对公司的发展贡献了自己的力量。在此期间，我深刻感受到公司对员工的关怀和支持，对此表示由衷的感谢。

然而，在日常工作中，我发现自己的社保缴纳情况存在一些问题或不足之处。根据国家相关法律法规以及公司的规章制度，员工享有依法参加社会保险的权利，这不仅是保障个人权益的重要措施，也是企业履行社会责任的具体体现。因此，我希望公司能够关注并妥善处理我的社保问题，具体如下：

一、具体情况说明

1. 当前社保缴纳状态：截至目前，我在公司的工作年限为[具体年数]，但发现自入职以来，公司尚未为我完整缴纳社保（如养老保险、医疗保险、失业保险等），或者存在部分月份漏缴的情况。

2. 影响及原因分析：

- 社保的缺失将直接影响到我的未来养老保障、医疗待遇及失业救济等方面，对我个人的生活造成了一定的潜在风险。

- 经过与同事交流及查阅相关政策文件，我认为可能是由于公司在管理流程上存在疏漏，或者是对相关法规的理解不够全面所致。

3. 希望解决的问题：

- 补齐此前未缴纳的社保费用；

- 确保从本月起按时足额缴纳社保；

- 如有其他需要补充的信息，请及时告知以便配合完成后续手续。

二、解决方案建议

基于上述情况，我提出以下几点建议供参考：

1. 补缴历史欠款：请公司尽快核实我入职以来的所有社保记录，对于未缴纳的部分进行一次性补缴，确保我的合法权益不受侵害。

2. 建立长效机制：建立健全内部管理制度，定期检查社保缴纳情况，避免类似问题再次发生。

3. 加强沟通协作：如果涉及复杂的财务或其他操作环节，请相关部门主动与我联系，提供必要的指导和帮助。

三、承诺与期望

作为一名普通员工，我始终坚持以诚信为基础开展工作，同时也期待公司能以同样的态度对待每一位员工。我相信，通过双方共同努力，一定可以找到一个公平合理且符合法律规定的解决方案。

最后，衷心感谢公司长期以来给予的关注与支持！希望未来我们能够携手共进，共同推动公司持续健康发展。如有任何疑问或需要进一步沟通的地方，请随时与我联系。

此致

敬礼！

申请人：[您的姓名]

申请日期：[填写日期]

以上是一份关于部门员工社保申请书的范文模板，您可以根据自身实际情况调整具体内容，使其更贴合个人需求。希望这份申请书能够帮助到您！